Якщо Ви отримували у 2019 році доходи, з яких не сплачено податків, варто вже спланувати візит до державної податкової інспекції, - рекомендують в головному управлінні ДПС у Волинській області.

Річну податкову декларацію про доходи за минулий рік зобов’язані заповнити і подати до 1 травня 2020 року громадяни, котрі отримали доходи, з яких торік  не сплачено податок на доходи фізичних осіб.

Дорогі краяни!

Минає ще один рік, який, без перебільшення, увійде в літопис новітньої історії України.

2019-й був непростим, однак попри труднощі та випробування, він приніс певні досягнення й перемоги, а разом з тим – новий професійний і життєвий досвід.

Сьогодні, 27 грудня 2019 року, Волинь урочисто зустріла 14 окрему механізовану бригаду імені князя Романа Великого. На головній площі Княжого міста зібралися рідні та близькі, друзі та колеги, духовенство та містяни аби гучними оплесками, хлібом та сіллю, щирими словами вдячності та поваги привітати військовослужбовців на рідній землі. Привітали військовослужбовців і представники влади усіх рівнів, а саме голова обласної державної адміністрації Юрій Погуляйко, та заступник голови обласної ради Роман Карпюк, Володимир-Волинський міський голова Петро Саганюк.

Сума на тепло у платіжках знизиться на третину. Уже в грудні 2019 року, теплопостачальники мають можливість та можуть перерахувати платіжки, враховуючи зниження ціни на газ. Про це заявив Прем’єр-міністр України Олексій Гончарук під час першого засідання Ради розвитку громад та територій.

Варто наголосити, що це рішення – не популістське. Немає ніякого «ручного керування» цінами, яке завжди призводило до великих заборгованостей і енергозалежності від Росії. Уряд застосував чисто ринкові принципи: йому вдалося зменшити ціну на газ, що використовується для опалення осель 2/3 українців – відповідно повинні зменшитися і тарифи.

У жовтні 2019 року Всеукраїнською благодійною організацією „Асоціація благодійників України” оголошено старт нового етапу Національного конкурсу „Благодійна України – 2019”.

Мета Конкурсу:

розвиток ефективного соціально-орієнтованого благодійництва, меценатства та волонтерства в Україні шляхом публічного стимулювання кращих благодійників, меценатів та волонтерів, їхніх організацій та практик.

Шановні працівники архівних установ району!

Щиро вітаємо вас із професійним святом – Днем працівників архівних установ!

Дбайливе збереження документальної спадщини про минувшину краю, про вікову та багатогранну історію нашої держави, зміцнення зв’язку поколінь – це важливе суспільне призначення архівів.

У травні 2020 року Всеукраїнська премія «Диво-Дитина» 12-ий рік поспіль буде нагороджувати найталановитіших дітей нашої країни. За цей час ця премія стала найбільш очікуваною подією для дітей України і щороку визначає найобдарованіших представників підростаючого покоління, надаючи їм звання «Дитина року».

Кожен рік участь у премії беруть близько 3000 талановитих та обдарованих дітей з усіх областей України.

Сьогодні, 23 грудня 2019 року, в ході апаратної наради під керівництвом першого заступника голови районної державної адміністрації Олександра Михаліка підсумували призовну кампанію – 2019.

Відтак, виконувач обов’язків військового комісара районного військового комісаріату Валентин Приймак зазначив, що протягом звітного періоду на строкову військову службу призвано 24 особи, що становить 41 % від планового завдання на осінь.

Шановні працівники енергетичної галузі Камінь-Каширщини!

Прийміть щирі вітання з нагоди професійного свята – Дня енергетика!

Розвиток економіки, якість побуту краян залежать саме від функціонування цієї високотехнічної галузі. Адже щоденною працею ви вселяєте впевненість у тому, що в наших домівках буде світло, тепло і затишно.

Наступний, 2020, рік стане роком медсестринства. Більшість працівників охорони здоров'я в усьому світі - це медичні сестри. Проте роль медсестер у суспільстві та навіть в медичному середовищі залишається недооціненою. МОЗ України планує змінити цю ситуацію  та запровадити європейські стандарти медсестринства.

Вирішення цього питання потребує не тільки покращення умов праці та підвищення заробітної плати, а комплексного  підходу, що включає більш якісний та сучасний рівень освіти медичних сестер, розширення медичних практик, зміна системи управління.